UN SERVICE
À LA HAUTEUR DE VOS EXIGENCES
Vos avantages
L'agence de placement met à disposition de l'entreprise, de manière provisoire, des salariés dont elle gère directement l'embauche et la rémunération, selon un tarif convenu.
L'entreprise et l'intérimaire collaborent pendant une durée de 3 mois avec un éventuel engagement permanent à la clé (sans frais supplémentaires).
L’entreprise recrute elle-même un collaborateur. Celui-ci est ensuite engagé temporairement par l’agence de placement qui assure la gestion administrative de l’employé selon un tarif préférentiel.
L’entreprise délègue à l’agence de placement le recrutement permanent d’un collaborateur. Lors de l’engagement fixe, elle s’acquitte d’une note d’honoraire calculée sur le salaire annuel brut (frais divers compris) auprès de l’agence de placement.
L'entreprise prêteuse met un collaborateur temporairement sous-occupé à disposition d'une entreprise hôte. Notre agence se charge des formalités administratives, de la facturation et du paiement aux deux entreprises.
Le collaborateur reste sous contrat avec l'entreprise prêteuse sans changement de ses conditions cadre.
